DeZignated ApS arbejder med identificering og udvælgelse på alle niveauer - fra specialist til management. Ligesom virksomheder og organisationer er forskellige, er virksomhedernes kerneressource, de ansatte, også forskellige, og der er sjældent enkle løsninger, når det kommer til mennesker. Vi arbejder derfor med en struktureret rekrutteringsproces, hvor grundlaget er baseret på en forventningsafstemning og hvor veldokumenterede analyseværktøjer benyttes. En klart defineret og strategisk screening af potentielle kandidater gennem en grundigt udarbejdet målliste gør DeZignated ApS i stand til at vælge de rette profiler, der matcher virksomhedernes ønsker og forventninger til kompetencer og personlighed. Udover rekrutteringsprocesser tilbydes desuden delkoncepter inden for rekruttering og HR advisory (HR advisory typisk til den mindre virksomhed, som ikke har egen HR-funktion). DeZignated ApS påtager sig kun assignments, som passer ind i porteføljen og fagligheden. Dette afstemmes ved den indledende dialog.

Rekrutteringsområder 

Ingeniør, Udvikling & Teknik, Byggeri, Industri & Produktion, Life Science & Health Care, Handel & Service, Jura, Økonomi & Regnskab.